--- title: Opportunità nei green jobs, per manager, tecnici, comunicatori description: La sostenibilità è considerata una leva competitiva per le aziende del futuro, che sono interessate a professionisti con competenze trasversali. image: https://blog.iaad.it/hubfs/Sostenibilita_ambientale_IAAD.jpg --- [![](https://blog.iaad.it/hubfs/IAAD_logotipo_nero.png)](https://blog.iaad.it) - [PRENOTA UN COLLOQUIO](https://www.iaad.it/prenota-colloquio/) Join IAAD - [Info Day](https://www.iaad.it/orientamento/eventi/info-days/) - [Borse di studio e finanziamenti](https://www.iaad.it/ammissioni/borse-di-studio/) - [Come entrare in IAAD.](https://www.iaad.it/ammissioni/orientamento/) ## ARTICOLI # Sostenibilità ambientale e lavori del futuro: che rapporto c'è ![](https://blog.iaad.it/hubfs/Sostenibilita_ambientale_IAAD.jpg) [Sostenibilità](https://blog.iaad.it/tag/sostenibilità) ### Opportunità nei green jobs, per manager, tecnici, comunicatori 6 ott, 2021 La **sostenibilità ambientale** è considerata un driver per l’economia e il mondo del lavoro grazie all’aumentata sensibilità all’argomento delle persone e del mercato e alla nascita di una serie di leggi e raccomandazioni che spingono verso uno **sviluppo più rispettoso dell’ambiente e delle persone**. L’ultimo atto di questo percorso ‘verde’ è la definizione dei **17 Obiettivi di sviluppo sostenibile** dell’Agenda 2030 dell’Onu. La **tutela dell’ambiente**, passaggio indispensabile per garantire un futuro alla Terra e all’umanità, è stata associata, in una visione più ampia e olistica, alla dimensione economica e sociale.  Il modello di sviluppo di riferimento per il futuro integra i bisogni delle generazioni attuali senza compromettere la possibilità di soddisfare quelli delle generazioni future e nasce dall’impegno di istituzioni, aziende, singoli individui. Ognuno può giocare un ruolo attivo importante per la sostenibilità ambientale, anche nel mondo del lavoro.   ## L’azienda del futuro è sostenibile Che vantaggio ha un**’azienda** a essere ***‘green’***? Perché il mondo del lavoro dovrebbe investire in scelte e azioni che premiano la **sostenibilità ambientale, sociale, economica**? Perché il mercato riconosce un vantaggio competitivo a chi si impegna a essere sostenibile, considerando le **aziende verdi più affidabili**, meno rischiose e in grado di garantire un valore maggiore nel lungo periodo.  L’impatto ambientale, il rispetto dei diritti dei lavoratori, la governance trasparente sono fattori imprescindibili di competitività. La richiesta parte dai consumatori, che con la loro domanda sono in grado di muovere il mercato nella direzione della **sostenibilità**. Inoltre, gli investimenti verso la **sostenibilità** sono in grado di creare nuovi posti di lavoro, specializzazioni a più alto valore aggiunto, ottimizzare le risorse, ridurre i costi: la ***green economy*** pervade molti settori e si è già estesa anche alle imprese più piccole.   ## La sostenibilità e le professioni del futuro Le **professioni del futuro**, quindi, dovranno tenere conto di questo panorama **‘verde’** e integrare le **tecnologie** utili a raggiungere gli obiettivi di **sostenibilità**. La **digitalizzazione** e **l’innovazione** contribuiranno a modificare alcune professioni già esistenti e a crearne di nuove in ottica. Leggi anche, " Oggi, i giovanissimi già considerano l’**educazione ambientale** come parte integrante del proprio curriculum e si interrogano su quali studi intraprendere per approdare a un **lavoro *green***. La risposta è probabilmente in un percorso di **formazione** ibrido, che coniughi **tecnologia avanzata e ambiente**. Secondo “GreenItaly 2019 Una risposta alla crisi, una sfida per il futuro”, il decimo rapporto della Fondazione Symbola e di Unioncamere promosso con il patrocinio del Ministero dell’Ambiente e della Tutela del Territorio e del Mare, che misura e pesa la forza della *green economy* nazionale, **la domanda di *green jobs*** si caratterizza per un **più elevato livello** dei titoli **di studio** richiesti. Nella ***green economy***, le conoscenze assumono una maggiore centralità assieme alle competenze ‘umane’.    ### Competenze trasversali nei green jobs Le aziende che attivano contratti relativi ai ***green jobs*** sono interessate a collaboratori con un **mix di preparazione di base, competenza ed esperienza**. In particolare, sono ritenute molto importanti le **competenze trasversali**: flessibilità e adattamento, capacità di lavorare in gruppo, capacità di risolvere problemi e di lavorare in autonomia sono attitudini richieste maggiormente nell’**economia verde** rispetto ad altri lavori. Inoltre, per le **professioni “verdi”**, le aziende ritengono significativo il possesso della **capacità comunicativa**. Impegnarsi a realizzare **progetti sostenibili** è fondamentale, ma altrettanto lo è raccontare il proprio impegno, gli investimenti, i risultati. **Saper comunicare** è a tutti gli effetti un lavoro sempre più importante e **strategico**.   ## Le professioni green, un settore in crescita Il settore dei ***green jobs*** ha avuto una crescita costante negli ultimi tre anni. Per quanto la situazione di incertezza renda meno facile fare previsioni per il prossimo futuro, si stima che la richiesta sia destinata ad aumentare ancora significativamente. I settori aziendali più interessati dalle **professioni verdi** sono:  - ricerca e sviluppo,  - funzioni tecniche  - marketing e comunicazione  - area direzionale. Nei prossimi anni non sarà insolito sentire parlare di: manager della transizione digitale, manager della sostenibilità, esperto di cyber security, energy manager, data scientist, educatore ambientale, esperto in bioarchitettura e bioedilizia, certificatore energetico, avvocato specializzato in tematiche ambientali, green designer, progettista e installatore di impianti eolici, chef specializzato in cucina biologica, vegetariana e vegana. Ma di opportunità lavorative nel mondo della ***circular economy***, o ***green economy*,** ce ne saranno molte altre, alcune ancora da inventare e definire.   Anche tu sei un sostenitore della green economy e desideri rimanere aggiornato sugli ultimi articoli del blog? Iscriviti alla Newsletter di IAAD [![ISCRIVITI ALLA NEWSLETTER](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/5670845/d5af3e5e-a404-42cf-9e51-0dc6e43b9878.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/5670845/d5af3e5e-a404-42cf-9e51-0dc6e43b9878) ### Scritto da ![Redazione di IAAD.](https://blog.iaad.it/hubfs/IAAD_redazione_blog.png) ##### [Redazione di IAAD.](https://blog.iaad.it/author/sample-hubspot-user) IAAD. - Istituto di Arte Applicata e Design è stato fondato nel 1978 a Torino e oggi, dopo oltre 40 anni di attività, è uno dei principali centri di alta formazione in Italia e in Europa. Per IAAD. il design è la cultura del progetto, un sistema capace di connettere la produzione con gli utenti finali, occupandosi di ricerca e innovazione per dare valore sociale e significato culturale a beni e servizi che possono essere distribuiti sul mercato: significato, funzione e forma sono i capisaldi del design consapevole. [Vai alla scheda dell'autore](https://blog.iaad.it/author/sample-hubspot-user) ### Potrebbero interessarti [Design di interni, preparati alla transizione green](https://blog.iaad.it/design-di-interni-e-sostenibilita) #### Ultimi articoli [Triennale in Textile & Fashion Design: studia moda a Torino con IAAD.](https://blog.iaad.it/corso-fashion-design-italia-triennale-iaad) [Triennale in Transportation Design: studia car design a Torino con IAAD.](https://blog.iaad.it/triennale-transportation-design-car-design-torino-iaad) [Come scegliere una scuola di design in Italia: guida ai triennali 2026](https://blog.iaad.it/come-scegliere-scuola-design-italia) [Il lavoro del designer di moda: gli strumenti del mestiere](https://blog.iaad.it/il-lavoro-del-designer-di-moda) #### Argomenti - [Percorsi di studio (40)](https://blog.iaad.it/tag/percorsi-di-studio) - [Job Placement (21)](https://blog.iaad.it/tag/job-placement) - [Sostenibilità (4)](https://blog.iaad.it/tag/sostenibilità) - [Partnership con Aziende (2)](https://blog.iaad.it/tag/partnership-con-aziende) - [Job Placement](https://blog.iaad.it/tag/job-placement) - [Sostenibilità](https://blog.iaad.it/tag/sostenibilit%C3%A0) - [Percorsi di studio](https://blog.iaad.it/tag/percorsi-di-studio) © 2021 Istituto d’Arte Applicata e Design - via Pisa, 5/d - 10152 Torino - p.iva 08029450015 ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "BlogPosting", "author" : { "@type" : "Person", "name" : "Redazione di IAAD.", "url" : "https://blog.iaad.it/author/sample-hubspot-user" }, "dateModified" : "2021-10-06T13:12:01.585Z", "datePublished" : "2021-10-06T13:12:00.000Z", "headline" : "Opportunità nei green jobs, per manager, tecnici, comunicatori", "image" : [ "https://blog.iaad.it/hubfs/Sostenibilita_ambientale_IAAD.jpg" ], "mainEntityOfPage" : { "@id" : "https://blog.iaad.it/opportunita-nei-green-jobs", "@type" : "WebPage" }, "publisher" : { "@type" : "Organization", "logo" : { "@type" : "ImageObject", "url" : "https://blog.iaad.it/hubfs/IAAD_logotipo_nero.png" }, "name" : "IAAD" } } ```